映象网信阳讯（记者 吴彦飞 通讯员 袁宏顺）一起案例就是一记警钟。近期，信阳罗山支行以“双周学习讨论”为抓手，有计划、有步骤通过重点学习，专题讨论，深化学习讨论，提高案件警示教育质量。

该行以总行《刑法节选》、员工行为守则、禁止规定、违规行为处理规定和《河南省分行案例警示教育通报》及运营风险通报等为主要内容，列入“双周学习讨论”计划，采取集中学习与专题讨论相结合，案例剖析与风险提示相结合、查找风险环节与堵漏除患相结合方式，有重点、分步骤压实学习任务，做实讨论过程，推动员工深入学、准确悟、明是非、知规范、强理念、存戒惧，澄清思想认识，端正发展理念，增强抵制非法利益诱惑的自觉性；通过剖析典型案例进行法律法规教育，引导员工充分认识法律法规的严肃性，明确违规违法后果的严重性，强化知法守法意识，任何情况下都不逾越法律法规“红线”，依法合规推进业务发展；安排各专业条线针对案件易发多发风险环节，梳理分析防范重点和把控事项，分解防控任务，严格操作管理，日常工作中前移防范关口，堵截各类案件和重大风险事件发生。

在此基础上，通过“双周学习讨论”开展内控案防大家谈活动，组织干部员工畅谈学习收获和体会，立足本专业条线提风险防控建议，说合规操作重点，交流经验，分享做法，营造遵章守纪、合规稳健的发展氛围。与此同时，以人为本加强员工管理，重点关注员工思想动向和行为动态，及时分析原因，查找“症结”，在“双周学习讨论”会上进行讲评提醒，疏导教育，帮助员工清醒认识那些事是明令禁止的，坚决不能干，那些纪律是必须严格遵守的，坚决执行好，防止人为因素引发案件风险。